高职院校图书馆素质教育与馆员素质初探(2)

时间:2013-09-03 10:37 来源:发表吧 作者:周万德 点击:

  2.4高职院校图书馆馆员要具备一定的实践能力和素质

  高职教育培养的是从事一线管理、服务的实用型人才,应有较强的实践能力.我馆每学年吸收30-50以上名勤工助学学生,进行岗前培训,根据图书馆工作需要分派到图书馆进行馆藏、借、阅一体化等岗位,学生可利用课余时间按照图书馆岗位的要求,在实际岗位工作中学习、实践、锻炼成长,达到了“双向受益、互惠互利”的目的,从而提高大学生的综合素质和能力。

  2.5高职院校图书馆馆员要具备一定的心理素质

  图书馆日常工作的简单机械,枯燥无味,极易使馆员产生厌倦情绪和失落感,势必直接影响到读者服务工作的质量和服务效果。馆员通过自身的努力,在工作中找到满足感、成就感,来达到自身的心理平衡,在读者工作中就能产生出好的服务质量和服务效果。一旦馆员产生出满足感,馆员就会在工作中不断充实自己,提高自己,也就会在读者服务工作中同样找到乐趣和意义。

  3.高职院校图书馆馆员素质提升为素质教育服务

  通过馆员素质的提升,带动图书馆各项工作的开展,真正做到为素质教育服务。

  3.1图书馆员以良好的专业素质,努力改善藏书结构

  高职院校图书馆的藏书体系要适应时代的发展和职教特色,收藏基础性、专业性和综合性书籍,使之文理得当、结构合理,有利于高职的素质教育。书刊入藏坚持思想性、针对性、科学性和系统性相统一的原则,注重教学与专业特点,选择新科技、新方法、新思维的专业书籍;同时,广泛采用现代信息技术,收藏电子出版物,抓好网络建设,使图书馆拥有更完善的文献信息保障体系,使读者真正感受到在知识海洋里遨游的乐趣。

  3.2图书馆员以良好的服务素质,加强导读工作

  导读工作是图书馆与读者之间建立联系的重要环节,包括新生入学入馆教育和文献检索课,需要编制导读书目、重点图书介绍,引导学生学会如何利用图书馆正确阅读;还需引导读者检索终端数据和寻求各种服务,掌握打开文献知识宝库大门的钥匙;通过各种读书活动促进爱读书、会读书、读好书的校园学习风气。图书馆还要根据学生的特点,通过榜样示导、书目指导、方法点导、环境诱导等方式,有效地调动和激发学生的阅读积极性。

  3.3图书馆员以优秀的学科素质,为学生学习专业知识提供服务

  学生对专业知识的学习需要有充分的课外阅读,通过读书学生学会了自学的本领,为终身学习打下基础。学生所读专业书的主要来源是图书馆,因此图书馆应有大量的藏书。但图书馆工作人员不可能对所有专业精通,尤其在经费不够充足的条件下,特别需要做的采购工作,可以定期与各类专业教师沟通,使购进的书籍具有充分的利用价值;采购的图书应及时上架,以注意时效性。

  3.4图书馆员以良好的人文素质,为提高大学生的人文素质和科学素质服务

  高职教育要重视大学生的人文素质和科学素质。对此图书馆工作人员首先应该提高自身的修养,了解社会科学和自然科学知识,其次可以向理科学生推荐中外文学名著、精彩的哲学、历史书籍;向文科学生推荐介绍优秀的科普著作。

  3.5图书馆员以终身学习的意识,努力提高馆员的素质

  图书馆馆员的敬业精神、学识水平及业务素质,直接关系到图书馆工作质量与图书馆功能的发挥。图书馆的工作纪律、谦逊礼貌的服务、条理分明的规章制度都要通过馆员来体现,馆员要掌握本馆的藏书体系和特色,注重提高自身素质,练好内功,提高职业道德修养,优化自己的知识结构,为读者提供优质的服务。

  3.6图书馆员以开拓创新的素质,开展多种形式的素质教育活动

  通过举办专题讲座、演讲、培训班、展览等形式,向学生介绍世界科学家、发明家、艺术家的成功道路,激发学生的学习热情,树立正确的人生观和价值观;举办大学生优秀图书必读、中外名著书评、读者演讲等活动,并使之列入学校教学管理计划,定期考核,使图书馆真正发挥第二课堂的作用;设立“新书报导栏”、“专题书目推荐栏”、“热点图书评介栏”或办“导读小报”等,向读者宣传介绍最新图书出版动向,指导学生阅读,提高阅读质量。

  3.7努力加强创新性图书馆员的培养

  充分挖掘现有业务人员的潜能,狠抓培训,加强专业人员的继续教育,为他们补充新的知识,优化知识结构,掌握新的信息技术创造必要条件;鼓励专业人员刻苦钻研业务,加强学术研究,追踪学校重点学科最前沿的发展动态,不断提高业务素质。要建立本馆人才档案,把工作实绩,考评结果,研究成果,培训成绩,获奖情况等,都纳入人才档案以便客观地发现人才,举贤任能,此外,还应开辟招聘人才的渠道,将合适的人才引入图书馆,不适合图书馆工作的工作人员调出图书馆,改善图书馆的人才结构,激发馆员的积极性,一切从读者利益出发,把自已的聪明才智实践于工作中,做到爱馆、爱人、爱书刊,努力使图书馆事业向更高层次发展。

  参考文献:

  [1]刘江龙,姜云玲.21世纪高校图书馆素质教育若干问题[J].科技信息,2008(10).

  [2]张霞,茹唐丽.高校图书馆的素质教育与馆员基本素质[J].山西社会主义学院学报,2004(1).

  项目基金:常德职业技术学院社科资助项目“高职图书馆素质教育与读者服务研究”(ZY1272)系列成果之一。

 


www.fabiaoba.com),是一个专门从事期刊推广期刊发表、投稿辅导、发表期刊的网站。
  本站提供如何投稿辅导、发表期刊,寻求论文刊登合作,快速投稿辅导,投稿辅导格式指导等解决方案:省级论文刊登/国家级论文刊登/ CSSCI核心/医学投稿辅导/职称投稿辅导。

投稿邮箱:fabiaoba365@126.com
 在线咨询: 投稿辅导275774677投稿辅导1003180928
 在线咨询: 投稿辅导610071587投稿辅导1003160816
 联系电话:18796993035

联系方式
李老师QQ:发表吧客服610071587 陈老师QQ:发表吧客服275774677 刘老师QQ:发表吧客服1003160816 张老师QQ:发表吧客服1003180928 联系电话:18796993035 投稿邮箱:fabiaoba365@126.com
期刊鉴别
  • 刊物名称:
  • 检索网站:
热门期刊
发表吧友情提醒

近来发现有些作者论文投稿存在大量剽窃、抄袭行为,“发表吧”对此类存在大量剽窃、抄袭的论文已经停止编辑、推荐。同时我们也提醒您,当您向“发表吧”投稿时请您一定要保证论文的原创性、唯一性,这既是对您自己负责,更是对他人的尊敬。

此类投稿的论文如果发表之后,对您今后的人生和事业将造成很大的麻烦,后果不堪设想,请您一定要慎重,三思而后行。

如因版权问题引起争议或任何其他原因,“发表吧”不承担任何法律责任,侵权法律责任概由剽窃、抄袭者本人承担。

 
QQ在线咨询
论文刊登热线:
137-7525-9981
微信号咨询:
fabiaoba-com

友情链接

申请链接