浅谈如何促进农村经济发展

　　摘 要：本文从实施农村人力资源政策、联系实际培养农村人才、支持返乡工作和返乡创业、发展农村金融，促进农村经济发展等四个方面阐述了促进农村经济发展的对策。

　　关键词：农村；经济；对策

　　从现代经济发展的特征和我国农村经济特殊地位和性质角度，促进农村经济增长，选择科学的路径，从而实现这一目标，改革现有农村金融资源配置机制，实现存量巨大的民间资本转化为增量资本，提高农村金融在农业、农村投资方面的效率至关重要。

　　一、实施农村人力资源政策

　　当今中国经济科技不断发展，国家对于高质量人才的需求越来越大，我国农村人口数量庞大，是重要的人力资源。对农村实现人才培养，将人口数量优势转化为人才数量优势对于农村的经济发展将具有重要意义。在实行人才培养、人才开发计划时，需要政府相关部门的有效支持。相关部门需要对农村人力资源信息进行收集，用信息化技术建立一个完善的农村人力资源管理系统，以信息化的方法来对农村人力资源进行合理的划分，更有效合理地利用农村人力资源。对农村进行信息化建设，基层部门应响应国家号召，推进人力资源开发政策的顺利实施。

　　二、联系实际培养农村人才

　　近年来，国家对于农村人口的培训和教育愈加重视，提高农民的职业技能，加快培训适合农村经济发展需要的技术人才，不论是对农村经济发展还是对农民个人经济收入的提高都起到促进作用，对农村进行实用技能培训也利于整个农村人力资源水平的提高。国家不断加大对农村教育的投入力度，在农村推行基础教育使得农村人口素质不断得到得提升。但是越来越多的技能培训反倒让一些农民感到茫然，农民学习技能是为了获得一技之长，利于日后在社会竞争中拥有一席之地。然而实际情况是，基层一些培训难以与农民自身情况相对应，使得培训成果难以令人满意。作为当地政府，应该了解当地农民需求，联系当地实际的农村和城市就业状况为农民提供针对性的技能培训课程，这样利于农村务工人员获得工作机会，实现人生价值。

　　为加强培训效果，相关部门要鼓励优秀的教育工作者加入到农村培训的队伍中来，还要对农村培训教师的个人知识掌握能力和技术能力进行培养，教育队伍质量的上升才能带动农村人才开发工作快速进行。在教师管理上要以工作效率和质量来评定教师工作，不可实行平均化，应实行奖惩机制激发教师工作的积极性。

　　三、支持返乡工作和返乡创业

　　农民工返乡工作和创业对于当地村落经济发展有着巨大作用。我国农民重视“乡土”思想，论文范文返乡创业者将成熟的经营项目带回本村，为村落中富余劳动力提供了就业岗位，增加了农民个人的经济收入。由于新项目的进入，促进了当地村庄相关产业的发展，增强了村庄与外界的联系，对于农村打开市场，吸纳外界企业投资具有积极作用。有一些农民工会返乡务工，这些农民工在城市工作中学到实用技术后，将自身的经验和技能用在家乡的发展建设上，有些农民工在家乡开设技能培训班，不但为自己带来了经济效益，还给同乡传授了知识技能，为农村人才培养做出了贡献。为了支持返乡工作和创业当地政府应该实施奖励政策。对返乡创业者提供贷款或技术上的支持，而返乡务工人员是本地重要的人力资源，应该提高对其的福利待遇，留住人才，为本地经济发展留住生产推动力。

　　四、发展农村金融，促进农村经济发展